身邊的「外」人。

近來，看到一些身邊路過的、工作的人… 從他們的所言所行，我領略到一些事，主要是他們給我的感覺… 某些人岩key，某些人不對板… 從而再歸納出（或可說是「認識到」）自己不喜歡與那些人交往…

這個月來… 我在潛意識下，暗暗把現任老闆與前任老闆作比較… 我知這是不對的… 但真的… 好難控制我不想囉～～～ （是的… 我得先承認一點… 我被前老闆寵壞了！！）

這一個月來，是我與老闆及同事的磨合期，尤其是direct boss，畢竟我是一個秘書（另一個更貼切的名稱是「阿四」或「貼身妹仔」），一定要跟得老闆好貼，要摸熟他的脾性、習慣等。這個月，我就盡量要吸收並記住，當然中間又會有些大意的事情…

原因？因為我發覺我這個老闆與之前那個好不同… 就是這位是個「緊張大師」，無論是開大會、開小組會議、causal take 都好，他都要準備到十足，什麼都要準備周到，務求令別人問到的，自己都能應付，在準備的時候，他認真的態度使他的面容異常凝重！差不多是去到黑面的境界… 而且，他常常都關埋門閉關！！他是一個對所有事都極度認真、做事要非常集中（不容許有任何打擾）的人。對於他對工作的認真與緊張，我覺得可以接受的… 但對一些芝麻綠豆之事，都要催三催四的話，我又覺得他不是一個「大將之材」囉～

在我的認知中，一個「做大事的人」是應該不拘小節，眼光遠大，看長線的，而不是拘泥於細節的… 記得讀書時，老師說過… 一個mgt level 的人是不會想一件事是怎樣做的，因為他主要是做決定的人，而不是教你怎樣做（工序）的人；而一個operation level 的人就不會理那麼多，上頭下什麼命令，就只管做，不需理其他… 這就是不同層次的人的本份啊！！

有時，我覺得我老細是過度緊張的，什麼都驚得一餐… 而對下屬（某些經理），我都覺得他是不夠power 的，總而言之，我從旁看他，感覺他是一個頗軟弱的人，做事不夠狠、不夠準～～  他有點以前我做A公司那個dept head 的影子… 而那個dept head 最終是被人抄掉了的！！就是因為他不夠別人強！！（唉… 一想到這裡，我的心不禁會寒一寒～）

******************

另外，在網絡上，又看到一些人的對答… 哈！真的… 有些人是我認識的，只是我不會出聲，從旁觀看… 原因有2個的… 一是… 因為我知道一些底蘊而他不知，如果我跟他說一些真相時，我自會自討沒趣，而他反而有「眾朋友」 的支持… 那麼… 我又何解要自討苦吃呢？就由他去吧～～ 日久見人心是真的… 沒吃過苦，又怎可言苦呢？另又有一些人常呻這呻那的… 唉… 好煩呀！

第二個原因是… 我不喜歡某些人的處事方式… 他們的自我意識好強，是那些不喜歡聽人講的那種人，即是「忠言逆耳」的那種呢～～ 有時，看到這些人所說的話，真的好好笑… 因為有時看到他自以為自己識得很多、明白很多而發表的「偉論」，我只會覺得其實他們很「井底」 … 哈… 我當然不加一腳啦！就冷眼旁觀當第三者好了…

不知是自己的心情不好？還是看夠了？昨日，竟然覺得這些人很煩… 我很想洗版… 或許…我要先收拾一下心情，當心情沒有那麼煩燥的時候，才清空一些不喜歡的事… 不過，老闆就無得換的了… 唯有希望我可以過渡到，有人工，就活該要受的！！頂硬上啊！！

============================================

感謝 旅行小粉絲 提供以上資料

旅行小粉絲的網誌: http://vleung0_0.mysinablog.com/

============================================