這星期會很忙,
因為學校四十週年校慶,
我們會隆重慶祝。
我負責的是茶點製作,
財政預算有二千元,
二千元其實做不了甚麼,
所以也算不上大工程,
但學校的錢有限,
給你二千元, 其實已很多,
上司期望你做得豐富,
不可寒酸。
相比其他要負責壁報和攤位遊戲的同事,
我相信自己的工作是優差,
因為我負責的是我喜歡的工作。
可是, 我一個人不可能做得好,
特別是我學校沒有家政室,
同學也沒有幾多個懂得煮東西和烘焙。
更甚者,
是人才不多, 這些日子, 老師都在爭學生。
平心而論, 誰會在這些日子找個辦事不力的學生幫忙,
大日子啊!
找個好幫手, 自己可以省點功夫,
事情不出錯, 自己也不會背鑊。
上星期一, 我病假中, 學生晚上找我,
以下是我火上心時在Fb打下的話：
食食下飯學生揾我,話某老師話四十周年校慶一定要佢當值,當堂火起。開會.校長指名這兩學生要幫我,這老師不出聲,幾日後來跟我講已栽培她們很多年,她們一定要幫她,我問為何開會不反對,況且很多人也有份栽培這兩個學生。某老師不作聲。我為學校工作,不會跟單一同事鬥氣,自己叮嚀兩個學生安排時間,反正某老師負責佈置,是一早要做的事;而我負責茶點,是最後才做的事;學生是辛苦一些,但兩項工作沒有衝突的。現在,得寸進尺,跟學生講要在校慶日去當值。我是很生氣.工作要為大局,不是為自己。這兩個學生,一年以來每次有外賓來訪,都會幫忙做茶點,是主力中的主力,你叫她當值?能做的人去站崗,難道我找個連焗爐也不懂開的學生幫手?
所有考慮,我只着緊學生,若這種"爭奪"令學生左右做人難,那就去幫她,不用擔心我,因為世上沒有不能被取代的人,就算我,也不一定要我才能做出茶點。
我這麼多餅友,必要時向她們外賣,一樣可以。
道理啊!我生氣是因為同事沒道理,自己的工作最重要,完全沒有團隊精神!教學生豈可這樣立壞榜樣?
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關於這次工作,
還有另一小插曲,
有機會再寫。
但我想,
多謝我一幫朋友,
我一叫救命,
幾個朋友都跑來幫忙,
自備工具,
不計時數,
傾力相助,
義氣仔女,
莫過於此。
跟我一起合作這項工作的同事,
就是另一回事了。
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